本网讯 张山子镇结合节后人口流动情况，通过四项措施，强化流动党员管理，创建了流动党员管理的新模式。

    一是完善流动党员信息系统。摸清流动党员去向、从事工作、联系方式等情况，实行动态管理；为每个流动党员发放流动证，所在支部及时与流入地党组织联系协调，掌握流动党员的学习工作动态。

    二是建立流动党员服务卡。定期与流动党员联系，及时传达支部学习的各类文件及会议精神，并要求其及时提供相关务工信息；对流动党员的联系服务时间、内容等予以记载，掌握流动党员的现实情况。

    三是实行支委联系制度。每个村支委委员联系二至三名流动党员，支委委员每月向支部汇报联系党员的学习、工作情况。支委的年终考评将与其流动党员联系情况挂钩，督促其更好的发挥作用。

    四是定期走访流动党员家庭。村“两委”成员每季度到流动党员家中走访，了解家庭成员的生产生活，帮助他们解决存在的困难和问题，使流动党员能安心在外工作。 （通讯员：胡鹏）