本网讯 11月27日，区委常委、宣传部长张法远到闫布煤矿调研企业文化建设工作。在闫布煤矿负责同志的陪同下，张法远深入到矿区、班组，详细了解企业文化建设情况，并听取了闫布煤矿企业文化建设工作汇报。
张法远对闫布煤矿企业文化建设工作给予充分肯定。他指出，闫布煤矿始终高度重视企业文化建设工作，以安全文化为主题，卓有成效地开展了一系列企业文化主题教育活动，形成了一套完善可行的企业管理制度。在日常工作中，能够注重人性化安全教育，方法新、措施实、投入大，做到了安全教育无处不在，无时不抓，取得了较好成效，促进了企业的和谐和企业的发展。
针对下一步企业文化建设工作，张法远强调，一要认真学习贯彻十七届五中全会精神，努力建设学习型组织。要按照区委统一安排，围绕主题，把握重点，集中时间，集中精力，把学习贯彻十七届五中全会精神作为当前一项重大政治任务，切实抓紧抓好。二要抓住转方式调结构机遇，努力搞好发展方式转变和产业升级。要围绕确立的集团化发展方向，站在企业长远发展的战略高度上，不断加大非煤产业的发展，壮大集团规模，努力为台儿庄区的经济发展作出更大的贡献。三要继续抓好企业文化建设，打造安全和谐企业文化。要立足于企业自身的特点，把安全宣传教育提升到安全文化建设的更高层次，一如继往地抓好企业文化建设，不断改进和创新工作方法和途径，开展行之有效、形式多样的安全生产教育活动，建设具有企业自身特色的安全文化，促进安全生产和企业发展。
据了解，近年来，闫布煤矿确立“以人为本、敬畏生命、彰显人文、安全发展”的企业文化理念，着力于将安全文化的核心价值观转化为企业文化的坚实底蕴。大力推进“科技兴安、科学保安、科学强安”的战略，积极构建以安全文化为本色的企业文化，创新“五个一”安全文化载体，建立了井下巷道安全书画长廊、地面安全漫画长廊、LED大屏幕安全教育等宣传形式，不断提高安全意识和管理水平，使矿井安全管理走向正规化、数字化，实现了企业大发展。目前，闫布煤矿已由背负1.28亿元债务的困难企业发展成为多业并举的集团企业，组建了华亿矿业集团，下属7个子企业，分别是闫布煤矿、华亿矿业有限公司、沃德利不锈钢公司、易安公司、永晟公司、南石煤矿、4S汽车销售企业，企业综合实力显著增强，各项经济指标均创历史最好水平，实现了历史性突破，为台儿庄区财源逐年增长作出了积极贡献。
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