三秋生产拉开大幕，薛城区常庄街道早谋划，早动员，及时召开会议，制定实施意见，各管区、村(居)结合各自三秋生产特点，将禁烧任务明确到人、具体到地块，全面落实定专人、定职责、定区域、定岗位、定时间、定要求禁烧措施，确保三秋期间“不着一把火，不冒一缕烟”。

　　强化舆论宣传，营造浓厚氛围。该街道充分利用宣传车、广播、标语等广泛宣传，确保禁烧公告张贴到位、过路标语悬挂到位、防火责任书签订到位、禁烧宣传单发放到位、禁烧规定宣讲到位。各村悬挂过路横标10幅以上、张贴标语50条以上，切实形成浓厚的禁烧氛围。

　　成立领导小组，夯实组织保障。为切实做好全街道三秋生产和秸秆禁烧工作，成立三秋生产和秸秆禁烧工作指挥部，负责全街道三秋生产、秸秆综合利用和禁烧工作的统筹调度、组织协调等工作。并成立督导巡查组，实行不定时、不间断巡查，重点督导检查人员到岗到位情况、防火措施落实情况，发现空岗、脱岗及焚烧秸秆、杂草现象，即时登记通报。

　　明确任务要求，落实责任到人。逐级签订秸秆禁烧工作目标责任书，一级抓一级，层层抓落实。包村科级干部、管区、机关包村人员、村四职干部为秸秆禁烧责任人，村支部书记为第一责任人。各管区成立秸秆禁烧工作指挥部，由包管区科级千部、管区书记任指挥。各村把防火人员落实到每个地块，明确责任人看护，形成禁烧布防网络，搭建防火看守棚，每村组织不少于10人的防火队，备齐灭火工具，确保不发生火情。

　　严格兑现奖惩，严肃责任追究。对于发生第一把火的村，实行一票否决，扣发当季度村四职人员的绩效工资，再发生第二把火的，扣除“四职”责任人当季度的全部工资。对区、街道考核验收合格达到“五净”标准，成绩突出者给予相应表彰，并作为年终评先树优资格的条件之一。（通讯员 王雷）