经不起推敲的“贡献论”  

    网友爆料，称“山东枣庄市高新区2011年招聘教师，竟然要求父母都是干部”。高新区教育局当天回应称，“这是为高新区作出贡献的事业单位的职工享受的权利，是为照顾这些职工的子女。”（8月17日《京华时报》）

　　如果说此前的一些萝卜招聘还偷偷摸摸地弄虚作假，公开“要求父母为干部”则是彻底扯掉了遮羞布；如果说此前的“这是一种巧合”、“这是人之常情”，还有些辩解的意味，那么“这是职工享受的权利”则是无知无畏了。这些职工为高新区作出贡献，其他纳税人没作出贡献？农民工没作出贡献？其“贡献论”经不起丝毫推敲。

　　拿“贡献论”说事，且理直气壮地把违规的萝卜招聘上升到权利的地步，足以看出这些人的心安理得。这种心态释放的最明显信号就是，在这些人看来，萝卜招聘并不违规，舆论质疑是咸吃萝卜淡操心。

　　权力不是官员私器，无论是事业单位还是政府机关都不是某个群体的私家花园，损公肥私，为自己的孩子大开方便之门，无异于集体分赃。违法成本畸低、参与人数多正是这类特权自肥难以禁绝的一大原因。

　　“这是权利”比“要求父母为干部”更可怕。一方面是穷人家的孩子没有春天，一方面是有些官员大言不惭地坚持腐败有理、特权招聘无罪。这必然造成两大恶果，一是社会阶层的固化，当社会流动陷入凝滞化，长久下去便会失去生机和活力，长远而言整个社会就会发生对立甚至断裂。二是社会情绪日益激化，正如有人所担忧的，社会关系逐渐干燥，一擦就出火。

　　让社会空气湿润一点。社会空气怎么能够湿润？最基本的就是公平正义得到捍卫，使人不至于失去希望陷入绝望。那些弄权的人该收敛，那些制造社会不公的人该醒悟，那些激化社会矛盾的人该受到惩处。