大众网·海报新闻记者 王宁 通讯员 王丹 枣庄报道

　　2017年7月1日起《中华人民共和国中医药法》正式实施，今年适逢实施三周年，北京中医药大学枣庄医院建院五十周年。作为北京中医药大学第一所京外直属附属医院，自2015年8月北京中医药大学与枣庄市政府校地合作五周年以来，在医疗资源、人才培养、教学科研、基层公共卫生服务、管理体制机制等方面持续发力，努力打造校地合作2.0版、高水平的京外附属医院典范。

　　医院以党委领导下的院长负责制为政治保障，在做好新冠肺炎疫情防控工作的同时，围绕医院建院五十周年活动为主线，以开展“学科发展年、质量提升年、文化建设年”同创同建为重点，通过开展党的建设、医疗业务、科研教学等十项重点任务，坚持一手抓疫情防控、一手抓业务工作开展。积极发挥全市中医药事业发展龙头引领，展现了新时代中医人的使命和担当，为推进枣庄市中医药事业传承创新发展、为建设健康中国作出积极贡献。

　　“党建+学习”，创建学习型医院

　　加强精神文明建设，筑牢意识形态阵地,增强党员干部职工政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚持把党的政治理论教育放在首位,院党委结合医院实际，组织建立领导班子成员、中层干部、党员职工“三级”理论学习体系。

　　班子成员“带头学”。切实将“学习强国”平台与党委理论学习中心组、党支部学习结合起来，保持党员理论学习的经常性、及时性和针对性。

　　中层干部“深入学”。强化医院干部队伍思想政治建设，增强干部“四个意识”，提高干部执政本领和管理水平。中层干部、支部书记作为医院的中坚力量，一是要牢记“忠诚为本，踏实为要”，做到对党、对国家忠诚，对医院、对岗位忠诚。二是保持“学习永无止境，追求永无止境”的学习态度，不仅用专业说话，更要以管理出效益。三是要“勇挑重担，攻坚克难”，成为有干劲、有闯劲的实干家。四是要“用心履职，做好服务”，临床医技部门要真正为病人考虑，切实提供更便捷、更优质、更舒适的诊疗服务。职能部门则要围绕临床一线，做好服务、保障。五是做到“清正廉洁，心怀敬畏”，干净做事，清白做人，成为良好医德医风的举旗人、代言人。

　　党员职工“广泛学”。严格执行“三会一课”和“党员活动日”制度，实行党员量化积分管理，组织党委委员参加双重组织生活、为支部党员讲党课。规范党员发展程序，注重在业务骨干中发展党员。按月定期收缴、上交党费。完成支部选举，将5个党支部细化成12个党支部，扩大“支部建在科室”的覆盖面。有效开展“双报到”工作，为社区提供消杀物品和防疫物资，组织党员到社区开展以“助力社区防疫”为主题的志愿服务、健康讲座、健康义诊。

　　“党建+作风”，创建廉洁型医院

　　根据新时代党风廉政建设和作风建设工作要求，医院以抓好医德医风建设和整治医药购销领域不正之风、违反行风“九不准”规定等为重点，坚持教育监督并举，把作风建设作为医院强基固本的首要任务来抓。

　　将“党员活动日”与“廉政大讲堂”相结合，通过观看警示教育片、法规法纪知识学习考试、印发违纪违法问题选编、开展专题党性教育活动等，引导全体党员干部带头执行廉洁自律的各项规定，筑牢思想道德防线。院纪委结合医院实际，印发行风建设绩效考核细则，进一步强化医德医风建设。学习贯彻《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》，建立抓党建和全面从严治党三张清单，组织支部书记述职评议。同时，完善党员领导干部联系点工作制度，党委书记带头建立党支部工作联系点。

　　落实党委书记第一责任人职责，其他班子成员实行“一岗双责”，结合业务抓好党建工作。专题研究2020年度党的工作、党风廉政建设和反腐纠风工作，制定出台工作要点，与各党支部书记和科室主任签订工作目标责任书。持续开展党风廉政建设“十个一”活动，廉政谈话、加强风险防控等系列措施常态化制度化。

　　“党建+服务”，创建服务型医院

　　今年全国各地发生的新冠肺炎疫情，形势十分严峻。医院全体人员坚守岗位，2020年1月29日，医院党委印发了《关于众志成城 坚定信心 坚决打赢疫情防控阻击战的通知》，123名在职党员、600余名医护人员、82名团员第一时间请战，门诊、急诊，及住院、手术等正常开展，全力保障广大市民的医疗服务需求。同时按照上级要求全力支持一线工作，选派一人作为山东省医疗队成员赶赴湖北抗疫第一线，圆满完成湖北黄冈一线抗疫任务。一人担任枣庄市冠状病毒肺炎中医医疗队队长、枣庄市中医药疫情防控专家组组长，着重发挥中医药诊疗手段，积极参与枣庄急危重症患者会诊。一人加入国家中医医疗预备队，选派优秀同志驻扎高铁站和市民中心、承担境外人员接返、派驻南京筛查任务、派驻学校监测服务等。

　　医院分别选派两名优秀党员干部到村担任党组织书记、第一书记，他们不忘初心、牢记使命，带领全村广大党员群众理思路、谋发展、惠民生，在建强农村基层党组织、发展壮大村级集体经济、决战决胜脱贫攻坚、为民办事服务等方面发挥着积极作用。疫情期间带领党员组建“党员抗疫志愿队”，带头坚守在疫情防控一线，织密疫情防控网，确保村庄平安。

　　严格执行落实健康扶贫政策。每月对门诊、住院减免情况和健康义诊、对口帮扶等工作进展进行建档上报，每季度召开健康扶贫工作推进会，及时掌握扶贫工作政策、动态、要求，严格执行医疗救助“一站式”服务，严格落实建档立卡贫困病人享受“先诊疗、后结算”和“两免两减半”惠民政策。着力提升健康扶贫服务质量，进一步提升群众感受度、获得感和满意度。

　　医院充分发挥工会、团委、妇委会民主参与、民主监督作用，党政工团齐抓共管、齐心协力。专题研究部署意识形态工作，调整意识形态工作领导小组，修订《枣庄市中医医院党委意识形态工作责任制实施细则》，教育培训全体干部职工，进一步加强院党委对意识形态工作的领导。同时，院党委建立“双培养”机制：注重把学科带头人培养成党员，把党员培养成业务骨干。加大推荐选拔优秀女干部、高层次知识分子干部力度，注重人才队伍可持续发展。加大高端人才引进力度，增加优秀专业技术人员储备。

　　如今，在党建工作的引领下，北京中医药大学枣庄医院已成为枣庄地区中医特色浓厚、文化特色鲜明、持续发展有力、百姓信赖认可的三级甲等中医医院，在医院管理各项工作中获得多项殊荣，医院在2019年全市事业单位绩效考核被评为优秀等次，获市委、市政府表彰，并被市卫健委表彰“提升医疗服务品质 改善群众就医体验”优秀单位。2020年被中国生命关怀协会评为“人文创新医院”。在市发改委公布全市重点项目5月份完成情况中，医院二期建设项目完成年度计划占比较上月提高了25%，位于全市已开工建设项目增速前列，医院成绩的取得不仅为全市人民健康福祉和中医药事业发展作出了重要贡献，更为提升医院在黄淮海经济区影响力、积极打造淮海生态经济带中医诊疗和科研高地奠定了重要基础。

　　五十载励精图治，深耕国医济苍生。今后，北京中医药大学枣庄医院将按照政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高成效的目标，坚持以建设学习型党组织为基础，不断加强学习教育，努力提高全体党员的政治业务素质;以建设服务型党组织为宗旨，转变作风，改进方法，努力提高医护水平;以建设廉洁型党组织为保障，进一步强化责任意识，自觉遵守医护职业道德;以建设创新型党组织为灵魂，解放思想、更新观念，不断增强工作活力;以建设聚力型党组织为动力，凝心聚力发挥基层党组织战斗堡垒作用，务实争先，奋发向上，助力医院健康发展。